Risultati per "lavorare"
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...così decide di buttarsi anima e corpo nel mondo della DANCE. Inizia a lavorare nelle discoteche di Modena co...uo spettacolo, studia anticipatamente il tipo di pubblico con cui deve lavorare. Quando lo show ha inizio la...1943 giorni fa
Aboliamo il CALCIO - C.A.Ca.P.I
...orvegia) in settimana tornerai a fare il calzolaio o il muratore, attività sicuramente più confacenti al tuo IQ . Ti senti figo eh ?? Vai a LAVORARE !! ... ... ... PIRLA !! A...3149 giorni fa
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Wineowine cerca assaggiatori vini, ma non li trova
...re, mappare, tracciare per milioni di clienti le bottiglie più buone e sconosciute, questo il compito di chi andrà a lavorare per loro. In Italia ci son...2608 giorni fa
Muffin salati mortadella e provolone
...per torte salate 200 g di mortadella a cubetti 130 g di provolone a cubetti sale q.b. pepe q.b. Preparazione: In una terrina lavorare uova, olio di semi, latte e y...2772 giorni fa
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Perché in primavera ci si innamora di più?
...oni si risvegliano Non, che non ci fossero nel periodo invernale, ma di certo avevano molta più voglia di farsi un pisolino piuttosto che lavorare per noi.La dopamina ha un ruo...17 giorni fa
- ...iuttosto duri per lui, la crisi di mercato aveva colpito il suo settore portando le vendite ad un crollo che sembrava non passare, obbligandolo a lavorare giorno e notte per mantenere...
1129 giorni fa
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- LAVORARE IN OLANDA AGENZIA PER ITALIANI CHE CERCANO LAVORO IN OLANFA Noi siamo un...ercato del lavoro e la lingua Olandese. come lo conosciamo noi. http://www.lavorareinolanda.it...
845 giorni fa
Pannelli solari organici, l’innovazione nella ricerca Eni
...ito dell’Internet Of Things. La soluzione fa leva su una delle grandi capacità del fotovoltaico organico, ossia quella di riuscire a lavorare anche con la luce diffusa neg...1623 giorni fa
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Corsi di inglese a Roma? Scopri come scegliere la scuola giusta!
Parlare, capire e scrivere inglese è essenziale per viaggiare, studiare, lavorare, condividere esperienze e informazioni Si studia a scuola, ma poco e male. Poi ci sono i corsi...2423 giorni fa
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Cosa fare se Rimani senza Lavoro
...è SCEGLIERE per quali aziende vorreste lavorare e UCCIDERLE di graziosi conta...icinarvi a quello della vita (esempio: voglio lavorare per Valentino e mi chiamano c...cosa peggiore di non avere un lavoro è lavorare TROPPO e MALE....2067 giorni fa
Edd China ha lasciato Affari a Quattro Ruote (in Italiano)
...arte enorme della mia vita dal 2002, una vera montagna russa di sfide impegnative e momenti trionfanti. È stato un privilegio incontrare e lavorare con così tante persone...2160 giorni fa
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Attualità
lorenzo battista 4518 giorni faMi chiedo ai tempi, di oggi per noi giovani, che la crisi ci ha investiti,tutti o piu o meno che il nostro futuro siamo noi giovani.....
Ok forse si ha ragione, forse si sbaglia....
A questo punto io mi chiedo:
- Noi giovani diplomati e non dove potremmo costruire il nostro fituro?
- Perchè noi del sud non siamo tutelati dallo stato?
- Perche noi del sud nonostante siamo superiori mentalmente rispetto coloro del nord, ed essendo diplomati/laureati non troviamo mai una cazzo di posto di lavoro?
Il nuovo articolo 18
Utente sconosciuto 4440 giorni faIl DDL appena varato, approvato "salvo intese" (ovvero passibile di modifiche prima di iniziare l'iter parlamentare), introduce il licenziamento per motivi economici. Qualora il giudice dovesse ritenere il provvedimento dell'azienda illegittimo il lavoratore non potrà essere reintegrato in azienda ma riceverà un indennizzo di 15-27 mensilità tenendo conto dell'ultima retribuzione. Il governo si è impegnato a prestare particolare attenzione per evitare abusi da parte delle imprese.
Diviene possibile anche il licenziamento per motivi disciplinari, se un giudice stabilisce che l'azione è illegittima, in questo caso è prevista la possibilità di reintegro o una indennità tra 15 e 27 mensilità in base all'anzianità.
In caso di licenziamenti discriminatori resta il diritto al reintegro per tutti, a prescindere che l'imprese abbia più o meno di 15 dipendenti.
Questo particolare è importante al pari dei due casi di licenziamento sopracitati, perchè l'articolo 18 in vigore fino ad oggi, varato nello Statuto dei Lavoratori del 1970, prevedeva il diritto di reintegro solo per le imprese com più di 15 dipendenti.
Il costo sostenuto dal datore di lavoro in caso di vittoria del lavoratore sarà svincolato dalla durata del procedimento e dalle inefficienze del sistema giudiziario.
Per evitare processi lunghi è prevista l'introduzione di un rito procedurale abbreviato per le controversie in materia di licenziamenti, che ridurrà ulteriormente i costi indiretti del licenziamento.
Le modifiche apportate a questa parte dell'articolo 18 possono, dunque, essere interpretate con neutralità e, in linea di massima, essere condivise da tutte le parti sociali. Non si accontenta nessuno per non scontentare tutti, questo è il principio ed è rispettato dall'introduzione di due casi d'uscita e di un più generale principio di diritto d'entrata.In uno Stato dotato di sistema legislativo e giuridico funzionante, questo DDL renderebbe il mercato del lavoro più flessibile di quello attuale, ma nel nostro caso c'è da fare i conti con la lentezza del sistema giuridico e dei processi. Insieme con la responsabilità civile per i magistrati, questo DDL doterebbe i lavoratori di garanzie sufficienti ad un più snello mercato del lavoro.
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